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先锋人物|实干为先,当好“突围”带头人

发布时间:22-11-11         浏览量:1894


一间不足十平的办公室,一张接待客人的沙发,两张椅子,一个茶几,一个烟灰缸,一个不大的办公桌,几颗绿植以及密密麻麻的摞满的各式文件……他们的主人每天都会从这个简单的空间开启一天的工作。他就是杨乐,一名中共党员,现任腾越建筑佛肇公司党总支部宣传委员、佛肇公司副总经理。

                                             

腾越建筑佛肇公司党总支部宣传委员、佛肇公司副总经理杨乐

 

当好“一颗钉”,干出个名堂

从加入公司开始,杨乐就明白“做领导不等于就做好了领导工作”,所以他始终坚持“躬身入局,亲力亲为。”

 

公司推广科技建造新体系时,杨乐发挥带头作用,报名参加了公司第一批科技建造教练员班,从办公室走向教练场,在30多天培训时间里,他与来自各地的同事一起,学理论、下工地,亲手实践,钻研讨论,要想学得会,就得亲手去干,凭借顽强务实的工作作风,他获得了科技建造培训班首批“优秀学员称号”。

杨乐在总部三期项目模板拼装基地培训(右三)

 

科技建造培训班结业后,他立刻协调区域公司开展培训教育工作,组织大批骨干人员采用集中理论培训、实验场地培训、示范项目观摩三种方式,培养科技建造工人技师200余人,成功开设84亩人才房、南海永胜村、封开江山一号、容桂芳邻苑四个科技建造试点项目,实现了让工人技师理解、管理人员精通、班子成员娴熟的目标,助力公司科技建造事业蓬勃发展。

 

脚踏工地,仰望楼宇

杨乐经常在工作中说“我们要走出去,学回来”。不仅是工地上的管理团队走出公司,行政人员也要走出办公室,到工地上看一看,拿出“脱下皮鞋,穿草鞋”的精神,真实的了解现场需要什么。
2022
9月,由佛肇公司承建的北滘中学扩建项目顺利开学,项目完美交付获得了学校和政府的一致好评。顺德区北滘中学扩建工程的施工场地位于学校内部,施工阶段正值学生高考期间,施工安全,噪音管理诸多因素影响着项目建设。

 

任务重、压力大,佛肇公司领导班子研究决定由杨乐挑起大梁,杨乐接到任命后,随即赶赴项目,对所有管理人员强调“要求别人做到的,首先自己要做到。”本着这一观念,他身先士卒。

杨乐带队在现场检查工作(右三)

 

在地下室综合管网及各专业设备房安装作业时,因电梯运行及市政道路工作面需要,工期需加快进度,杨乐与项目管理人员商谈后,决定分头带队驻守现场,积极与参建各单位协调沟通。早晚紧盯现场,最忙时他们一干就到了第二天早上四点,出现问题现场办公,要以最快的速度解决并总结每天推进情况。功夫不负苦心人,在不影响学生备考的前提下,以提前20天时间完美地保证了学校如期使用。

 

工作之余,杨乐发挥余热,还编写了佛肇公司运营、安全管理一本通,只要人员拿到一本通就能快速上岗,极大地提升了现场人员质安管理水平。

 

在他的积极策划下,佛肇公司广泛邀请外部单位专家调研交流,组织质安观摩60余次,带来外拓项目23个,荣获政府省市级“安全文明示范工地”、扬尘管控“标杆工地”、优秀“施工企业”、实名制管控“标杆工地”“红旗工地”等荣誉150余项,杨乐个人也获得“佛山市红旗工地评审专家”、碧桂园集团“2020优秀共产党员”“2020年度杰出经理人”称号。

 

这就是杨乐,一位平凡的建筑男儿,脚踏实地、始终如一,用自己的一份热发一点光,永远保持高昂的斗志、永远战斗在工地一线,用赤子的热忱浇灌生命之花。


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